„BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY
TO INTEGRALNA CZĘŚĆ SUKCESU KAŻDEJ FIRMY”
Ryzyko istnieje wszędzie. Jest wpisane w każdy zawód.
Dbałość o bezpieczeństwo w pracy jest więc w przedsiębiorczości zagadnieniem szczególnym – dotyczy bowiem każdego pracownika i pracodawcy w Polsce, Europie i na świecie.
Być bezpiecznym pracodawcą to przestrzegać norm bezpieczeństwa i zapisów prawa pracy. Być jednak pracodawcą bezpiecznym, a przy tym odpowiedzialnym i przykładnym, to wdrażać ochronę indywidualnych pracowników i całego środowiska pracy przez sam wzgląd na skutki wypadków. Lider Bezpiecznej Pracy wie bowiem, że jego firmę stanowią jego pracownicy. Szanuje ich i życzy im jak najlepiej – ma na uwadze ich dobro. Dlatego w kwestiach bezpieczeństwa pracy respektuje prawo, gdyż w sposób szczególny dba o zdrowie i życie ludzkie. Jednocześnie, jako człowiek przedsiębiorczy, dostrzega również negatywne oddziaływanie wypadków na motywację i wydajność kadr, koszty prowadzenia działalności czy wreszcie – na reputację wśród personelu, inwestorów, partnerów biznesowych i klientów. Wszystko to nie pozostaje przecież bez wpływu na wyniki i stabilność pozycji rynkowej jego przedsiębiorstwa.
Każdemu znane jest powiedzenie, że „przykład idzie od góry” – stąd też tak duże znaczenie ma wkład każdego pracodawcy w działania na rzecz bezpieczeństwa i higieny pracy. Są one – jako kluczowy czynnik kształtowania kultury organizacyjnej i społecznej przedsiębiorstwa – wyrazem jego zaangażowania w prowadzoną działalność oraz odpowiedzialności i dbałości o bezpieczeństwo swoich pracowników – największy kapitał każdego przedsiębiorstwa.
PROJEKT „LIDER BEZPIECZNEJ PRACY”
Lider Bezpiecznej Pracy – kim jest?
„Lider Bezpiecznej Pracy” to Projekt, który istnieje na polskim rynku od 2015 roku. Powstał z myślą o promowaniu krajowych pracodawców, którzy przestrzegając przepisy prawa pracy – organizują działalność w sposób zapewniający swoim pracownikom najwyższy poziom bezpieczeństwa i ochrony zdrowia oraz higieniczne warunki pracy.
Przyznawany w projekcie Certyfikat jest zatem wyróżnieniem prestiżowym. Budując pozytywny wizerunek firmy bezpiecznej, tj. przyjaznej swoim pracownikom, dla każdej z branż pozwala wybrać lub zweryfikować potencjalnego usługodawcę czy partnera biznesowego. Dzięki intuicyjnemu portalowi, procedura ta odbywa się w sposób szybki i komfortowy, bez wychodzenia z domu. Certyfikat jest jednocześnie narzędziem pozwalającym na pozyskanie wartościowych pracowników.
Uczestnicy Projektu mogą liczyć ponadto na szereg dodatkowych korzyści w tym – dostęp do dodatkowych narzędzi budowania pozytywnego wizerunku bezpiecznej firmy.
Lider Bezpiecznej Pracy – kto może nim zostać?
O status Lidera Bezpiecznej Pracy ubiegać może się każdy polski przedsiębiorca lub osoba prowadząca działalność gospodarczą. Ze względu na różne poziomy ryzyka zawodowego, szczególnym beneficjentem Projektu są przedsiębiorcy prowadzący działalność w ramach branż obarczonych potencjalnie największym ryzykiem utraty zdrowia lub życia. Wśród branż tych plasują się m.in.:
- budownictwo,
- przemysł wydobywczy,
- przemysł chemiczny,
- przetwórstwo przemysłowe,
- transport i logistyka,
- wodociągi,
- handel i naprawy,
- energetyka,
- hutnictwo,
- opieka medyczna i pomoc społeczna,
- rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo,
- administracja,
- hotelarstwo i gastronomia,
- przedsiębiorstwa prowadzące działalność handlową, usługową oraz produkcyjną
Lider Bezpiecznej Pracy – jak nim zostać?
Projekt skierowany jest do przedsiębiorców oraz innych osób prowadzących działalność gospodarczą na terenie Polski. Do uzyskania Certyfikatu „Lider Bezpiecznej Pracy” kwalifikują się firmy:
- posiadające wymagane prawem dokumenty kodeksowe z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP);
- mają wyznaczonych i przeszkolonych pracowników w zakresie Ochrony Przeciwpożarowej oraz Pierwszej Pomocy Przedlekarskiej;
- kładące szczególny nacisk na bezpieczne i higieniczne warunki pracy;
- wobec których nie toczy się postępowanie za ciężkie naruszenie przepisów, skutkujące narażaniem zdrowia i życia ludzkiego;
- które w okresie ostatnich 3 lat prowadzą działalność bezwypadkową.
Warunkiem przyznania Certyfikatu „Lider Bezpiecznej Pracy” jest ponadto respektowanie zapisów Kodeksu Bezpieczeństwa oraz akceptacja Regulaminu Projektu.
- Chęć uzyskania Certyfikatu można zgłosić za pośrednictwem formularza lub telefonicznie, kontaktując się z konsultantem (zakładka Kontakt). Zgłoszenie jest równoznaczne z deklaracją spełnienia kryteriów warunkujących przystąpienie do Projektu.
- Po dokonaniu pomyślnej weryfikacji, czy przedsiębiorstwo kwalifikuje się do uzyskania Certyfikatu „Lidera Bezpiecznej Pracy”, właściciel firmy otrzyma telefon informujący o możliwości uczestnictwa w projekcie.
- Po wyrażeniu zgody, każdy zakwalifikowany do Projektu przedsiębiorca otrzyma przesyłkę, w skład której wchodzą:
- pismo przewodnie, poświadczające o nadaniu Odznaczenia,
- opieczętowany przez Kapitułę Projektu certyfikat „Lider Bezpiecznej Pracy”,
- dwie naklejki reklamowe,
- licencję potwierdzająca uprawnienie Laureata do korzystania z logotypu Projektu w celach marketingowo-reklamowych,
- dokumenty szkoleniowe w zakresie BHP (szkolenie w formule samokształcenia kierowanego),
- regulamin Laureata Projektu,
- oświadczenie o jednorazowym koszcie z tytułu przystąpienia do Projektu,
- fakturę VAT.
Przesyłka wysyłana jest do uczestnika Projektu za pobraniem – odbiór przesyłki wiąże się z jednorazową opłatą w kwocie 499 PLN brutto. Opłata wynika z kosztów przygotowania dla firmy materiałów promocyjnych Projektu, ich nadania do uczestnika przesyłką pobraniową.
Żadne dodatkowe opłaty z tytułu uczestnictwa w Programie nie są naliczane. Kwota 499 zł brutto jest opłatą jednorazową a gwarancją tego jest wystawiona faktura VAT na ww. kwotę.
Lider Bezpiecznej Pracy – co ze sobą niesie?
Jak wskazują niezależne badania opinii – dla 67 procent pracujących Polaków charakter ich pracy wiąże się z potencjalnym zagrożeniem dla ich zdrowia lub życia. Pomimo, że zaledwie 13 procent z nich obawia się o swoje życie lub zdrowie w miejscu pracy, co trzeci pracownik w ciągu ostatnich lat był świadkiem lub słyszał o wypadku w swoim miejscu pracy, zaś co piąty – był w ciągu ostatnich dwóch lat świadkiem rażącego naruszenia przepisów BHP, dokonywanych zarówno przez pracowników, jak i pracodawców.
Działalność przedsiębiorców, których wyróżniono Certyfikatem „Lider Bezpiecznej Pracy”, jest bezwypadkowa i gwarantuje zatrudnionym najwyższe standardy bezpieczeństwa i ochrony zdrowia oraz higieniczne i przyjazne warunki pracy. Stąd też uczestnicy Projektu ZYSKUJĄ m.in.:
- prestiż i korzystną reputację – tytuł „Lidera Bezpiecznej Pracy” przyznawany jest jedynie nielicznym przedsiębiorcom, kładącym szczególny nacisk na bezpieczeństwo w miejscu pracy,
- polepszenie reputacji w zakresie odpowiedzialności biznesu wśród potencjalnych partnerów biznesowych i inwestorów – sprzyja to zawieraniu nowych relacji i skłania do współpracy,
- wsparcie dla swoich pracowników – Certyfikat zwiększa poczucie bezpieczeństwa wśród personelu, nie pozostając bez wpływu na jego morale, poziom zadowolenia i motywacji oraz wydajność i jakość pracy,
- większe zaufanie wśród klientów i lokalnej społeczności – dbanie o bezpieczeństwo pracowników to oznaka szacunku dla klienta i dbałości o jego potrzeby, gdyż wiąże się z oddaniem do jego dyspozycji zmotywowanego i wydajnego personelu,
- wyższe zainteresowanie zatrudnieniem w firmie – przy wyborze pracodawcy, aplikanci biorą pod uwagę także uwarunkowania pozafinansowe, w tym poziom bezpieczeństwa i komfortu pracy,
- poprawę wizerunku firmy i dodatkową reklamę – możliwość wykorzystania logo Projektu w firmowej korespondencji, zarówno tej papierowej, jak i elektronicznej,
- możliwość uzyskania rabatów na zakup usług i produktów z zakresu BHP, ochrony przeciwpożarowej i pierwszej pomocy,
- możliwość udziału w cennych szkoleniach i spotkaniach, dedykowanych dla właścicieli wyróżnionych w projekcie firm,
- otrzymanie Certyfikatu potwierdzającego wyróżnienie tytułem „Lider Bezpiecznej Pracy”.